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Chargé de recrutement F/H, Saint-Geours-de-Maremne (40230)

Réf : OFFRE - 485 959
2024-05-07 Saint-Geours-de-Maremne Nouvelle-Aquitaine 40230 Synergie https://www.synergie.fr /themes/custom/synergie/images/exports/logo.png
Ressources Humaines & Paie
Types de contrat :
CDD
Salaire :
20-25 K€
Secteur d'activité client :
Études et conseils
Lieu de mission :
Saint-Geours-de-Maremne (40230)
Niveau d'études :
Bac + 2
Début de mission :
Date de fin de mission :
Annonce publiée par
Synergie Saint-Geours-de-Maremne
4bis, rue du lavoir
40230 ST GEOURS DE MAREMNE
Téléphone :
05 58 35 29 15
agency image

A propos de notre client

1er groupe français en Ressources Humaines, Synergie met son expertise au service des candidats, intérimaires et des entreprises sur l’ensemble des métiers du recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH..

SYNERGIE St Geours de Maremne (40230) recrute en CDD pour son agence : Un(e) Chargé(e) de Recrutement. Contrat 35h

Descriptif du poste

Nous recrutons pour notre site mono-client.
Vous serez amené à gérer à la fois le recrutement pour ce client et également la gestion administrative quotidienne des dossiers candidats.
Vous interviendrez de la prise des commandes du client jusqu'au délégation des candidats.
Vous serez en charge de :
- Sourcer des candidats (Passer des annonces, sourcer via les jobboards).
-Animer les relations avec les partenaires emplois (Pôle Emploi, Mission locale, Croix Rouge, etc...)
- Participerez à des Jobdatings, des réunions d'informations afin de présenter l'entreprise aux potentiels candidats, des réunions dans l'usine avec les chefs d'équipe (Suivi des intérimaires et gestion des problématiques)
- Sourcing, sélection et délégation des intérimaires (volumique)
- Mise en adéquation des compétences des intérimaires avec les demandes du client.
- Suivi des missions, et suivi des intérimaires avec la production.

Une première expérience dans le recrutement ou dans le secteur de l'intérim est exigée!

Profil recherché

Accompagner l'intégration de nouveaux salariés - Contribuer à construire et déployer - Traiter des actes contractuels ou disciplinaires tout en veillant à l’application des obligations relatives au droit individuel du travail - Réaliser des entretiens (recrutement, recueil de besoins…) - Contrôler les élémentes de saisie de paie - Mettre en place des indicateurs de performances et les piloter - Recrutement volumique de personnel

Réactivité - Adaptabilité - Autonomie - Ouvert d'esprit - Neutralité

Description société

Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d’une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et 5 000 collaborateurs, le Groupe Synergie, leader français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous marquons notre différence par nos valeurs, notre sens de l’engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, intérimaires et candidats.
Synergie handi-accueillant

Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Label égalité

Synergie a obtenu le label AFNOR pour sa politique et ses pratiques innovantes en faveur de l'égalité professionnelle Femmes / Hommes.