Chargé de recrutement F/H, Sorgues (84700)
Réf : OFFRE - 505 972
2024-07-26
Sorgues
Provence-Alpes-Côte d'Azur
84700
Synergie
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![Ressources Humaines & Paie Ressources Humaines & Paie](https://www.synergie.fr/sites/default/files/2018-09/ressources-humaines.png)
Types de contrat :
CDI
Salaire :
20-25 K€
Secteur d'activité client :
Études et conseils
Lieu de mission :
Sorgues (84700)
Niveau d'études :
Bac + 2
Début de mission :
A propos de notre client
Nous sommes à la recherche de candidats dynamiques et sérieux pour nous rejoindre en tant que Chargé de Recrutement F/H pour étoffer l'équipe tertiaire. Rejoignez-nous pour une expérience enrichissante dans une entreprise en pleine croissance, et une équipe super sympa !
Vous êtes chargé(e) d'identifier les talents, les profils correspondant aux attentes de nos clients.
Vous êtes chargé(e) d'identifier les talents, les profils correspondant aux attentes de nos clients.
Descriptif du poste
· Définir les profils de poste avec le/la client(e)
· Publier les offres via notre ATS
· Mettre en place la stratégie de sourcing la plus efficace
· Sourcer sur les CVthèques et réseaux
· Évaluer les candidat(e)s avec des outils d’évaluation reconnus et lors des entretiens
· Rédiger des synthèses et rapports d’entretien
· Mettre en relation les candidats avec les entreprises qui recrutent
· Assurer le suivi d’intégration
· Réaliser le suivi administratif des intérimaires (inscription, contrat, relevés d’heures, visites médicales)
· Fidéliser les entreprises et les candidats suivis
· Participer activement aux projets de l'entreprise
· Assurer les tâches quotidiennes liées au poste
· Collaborer avec les différentes équipes pour atteindre les objectifs communs
· Proposer des idées innovantes pour améliorer les processus existants
· Publier les offres via notre ATS
· Mettre en place la stratégie de sourcing la plus efficace
· Sourcer sur les CVthèques et réseaux
· Évaluer les candidat(e)s avec des outils d’évaluation reconnus et lors des entretiens
· Rédiger des synthèses et rapports d’entretien
· Mettre en relation les candidats avec les entreprises qui recrutent
· Assurer le suivi d’intégration
· Réaliser le suivi administratif des intérimaires (inscription, contrat, relevés d’heures, visites médicales)
· Fidéliser les entreprises et les candidats suivis
· Participer activement aux projets de l'entreprise
· Assurer les tâches quotidiennes liées au poste
· Collaborer avec les différentes équipes pour atteindre les objectifs communs
· Proposer des idées innovantes pour améliorer les processus existants
Profil recherché
· Dynamisme et sérieux indispensables
· Bonne capacité d'adaptation et esprit d'équipe
· Motivation et envie d'apprendre
· Expérience préalable en intérim appréciée
· Disponibilité immédiate ou à court terme
Issu(e) d'une formation d'un niveau minimum Bac+2 dans les domaines administratif, commercial ou RH, vous possédez idéalement une expérience réussie dans le recrutement.
Très à l'aise avec les réseaux sociaux et le web en général, vous êtes curieux, créatif, aimez les défis et avez un excellent sens relationnel. N'hésitez pas à nous contacter !
· Bonne capacité d'adaptation et esprit d'équipe
· Motivation et envie d'apprendre
· Expérience préalable en intérim appréciée
· Disponibilité immédiate ou à court terme
Issu(e) d'une formation d'un niveau minimum Bac+2 dans les domaines administratif, commercial ou RH, vous possédez idéalement une expérience réussie dans le recrutement.
Très à l'aise avec les réseaux sociaux et le web en général, vous êtes curieux, créatif, aimez les défis et avez un excellent sens relationnel. N'hésitez pas à nous contacter !
Description société
Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d’une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et 5 000 collaborateurs, le Groupe Synergie, leader français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous marquons notre différence par nos valeurs, notre sens de l’engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, intérimaires et candidats.
![Synergie handi-accueillant](/sites/default/files/Macaron-Handicap-Synergie.jpg)
Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
![Label égalité](/sites/default/files/AFNOR_MEDIUM.png)
Synergie a obtenu le label AFNOR pour sa politique et ses pratiques innovantes en faveur de l'égalité professionnelle Femmes / Hommes.