Responsable d'affaires travaux CVC F/H, Dijon (21000)
Réf : OFFRE - 560 011
2025-04-02
Dijon
Bourgogne-Franche-Comté
21000
Synergie
https://www.synergie.fr
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Types de contrat :
CDI
Salaire :
30-35 K€
Secteur d'activité client :
BTP / Matériaux de construction / Architecture
Lieu de mission :
Dijon (21000)
Niveau d'études :
Bac + 3
Début de mission :
A propos de notre client
Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d’une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l’engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires.
Descriptif du poste
L'agence Synergie Dijon recherche, pour l’un de ses clients spécialisé dans le domaine du sprinklage, un Chargé d’Affaires SAV H/F.
Vos missions :
Assurer le suivi des chantiers (organisation, avancement, respect des délais).
Gérer le suivi administratif et financier des projets.
Analyser et optimiser le rendement des chantiers.
Proposer des solutions adaptées aux besoins des clients.
Gérer un portefeuille d’environ 50 dossiers par mois.
Apporter votre expertise technique sur la maintenance et le SAV des installations.
Profil recherché :
🎓 Formation : Bac+3 en Conduite de travaux ou Génie civil.
💼 Expérience : Première expérience réussie en suivi de chantier.
🛠️ Compétences : Rigueur, autonomie, sens du service client.
✅ Nous recherchons un profil issu du domaine du sprinklage ou de la maintenance CVC.
🎓 Les profils juniors sortant d’alternance sont également les bienvenus !
Conditions & Avantages :
💰 Rémunération : 30 à 33K€ brut annuel fixe.
🚗 Avantages : Véhicule de société fourni. PERMIS B OBLIGATOIRE
➡️ Vous souhaitez relever un nouveau défi ? Postulez dès maintenant ! 🚀
Vos missions :
Assurer le suivi des chantiers (organisation, avancement, respect des délais).
Gérer le suivi administratif et financier des projets.
Analyser et optimiser le rendement des chantiers.
Proposer des solutions adaptées aux besoins des clients.
Gérer un portefeuille d’environ 50 dossiers par mois.
Apporter votre expertise technique sur la maintenance et le SAV des installations.
Profil recherché :
🎓 Formation : Bac+3 en Conduite de travaux ou Génie civil.
💼 Expérience : Première expérience réussie en suivi de chantier.
🛠️ Compétences : Rigueur, autonomie, sens du service client.
✅ Nous recherchons un profil issu du domaine du sprinklage ou de la maintenance CVC.
🎓 Les profils juniors sortant d’alternance sont également les bienvenus !
Conditions & Avantages :
💰 Rémunération : 30 à 33K€ brut annuel fixe.
🚗 Avantages : Véhicule de société fourni. PERMIS B OBLIGATOIRE
➡️ Vous souhaitez relever un nouveau défi ? Postulez dès maintenant ! 🚀
Profil recherché
Calculer et analyser les résultats du chantier - Etablir le dossier après-vente - Rédiger les offres et les contrats - Vérifier la conformité entre le contrat (dossier-marché) et la proposition commerciale - Gérer les relations avec les partenaires : clients, autres corps d'état, sous-traitants, organismes de contrôle… - Analyser les choix techniques et définir les équipements, les matériaux en fonction des contraintes de la réglementation, du terrain, du coût - Assurer la gestion administrative et économique d’un contrat - Suivre l'avancement d'un projet - Identifier et comprendre les besoins du client - Cahier des Clauses Administratives Particulières (CCAP) - Cahier des Clauses Techniques Particulières (CCTP) - Chiffrage / calcul de coût - Code des marchés publics - Efficacité énergétique - Normes de la construction - Techniques commerciales - Travaux publics - Logements et maisons individuelles - Bâtiments industriels
Réactivité - Capacité à convaincre - Organisation - Orientation client - Rigueur - Sens des responsabilités - Aisance relationnelle
Réactivité - Capacité à convaincre - Organisation - Orientation client - Rigueur - Sens des responsabilités - Aisance relationnelle
Description société
Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d’une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et 5 000 collaborateurs, le Groupe Synergie, leader français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous marquons notre différence par nos valeurs, notre sens de l’engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, intérimaires et candidats.

Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Synergie a obtenu le label AFNOR pour sa politique et ses pratiques innovantes en faveur de l'égalité professionnelle Femmes / Hommes.