Technicien contrôle non destructif F/H, Villers-Cotterêts (02600)
Réf : OFFRE - 534 403
2024-12-05
Villers-Cotterêts
Hauts-de-France
02600
Synergie
https://www.synergie.fr
/themes/custom/synergie/images/exports/logo.png

Types de contrat :
Interim
Salaire :
Salaire non renseigné
Secteur d'activité client :
Industrie
Lieu de mission :
Villers-Cotterêts (02600)
Niveau d'études :
Bac Pro
Début de mission :
Date de fin de mission :
A propos de notre client
Au sein des ateliers d’une société de galvanoplastie industrielle, vous occupez le poste de ressueur (niveau I) et effectuez les différents contrôles non destructifs sur diverses pièces.
Descriptif du poste
Les missions du poste :
- Identifier, compter les pièces, tracer et vérifier la présence des documents nécessaires.
- Attacher les pièces aux moyens des outils à disposition.
- Réaliser les différentes étapes de contrôle non destructif : application pénétrant et révélateur, rinçage et contrôles associés.
- Lire les indications sur les pièces et révéler les éventuelles anomalies à dimensionner et localiser. Illustrer les anomalies et les transmettre au service qualité.
- Isoler les pièces non conformes et faire appel au ressueur niveau II pour la sanction finale.
- Rédiger le procès-verbal et le rapport de non-conformité dans le cas d’anomalies et les communiquer au supérieur.
- Enregistrer informatiquement le résultat de ses contrôles
- Procéder au classement et à la mise à jour de la documentation du service.
- Entretenir son poste de travail
Profil recherché :
- Niveau BTS usinage, BAC pro usinage minimum
- Maîtrise de l’outil informatique, de l’ERP
- Connaissance de la matière
- Compétence en lecture de plans / schémas
Le poste :
- Formation interne au poste
- Possibilités d’évolution
Cette offre vous intéresse ? Transmettez-nous votre CV en ligne !
- Identifier, compter les pièces, tracer et vérifier la présence des documents nécessaires.
- Attacher les pièces aux moyens des outils à disposition.
- Réaliser les différentes étapes de contrôle non destructif : application pénétrant et révélateur, rinçage et contrôles associés.
- Lire les indications sur les pièces et révéler les éventuelles anomalies à dimensionner et localiser. Illustrer les anomalies et les transmettre au service qualité.
- Isoler les pièces non conformes et faire appel au ressueur niveau II pour la sanction finale.
- Rédiger le procès-verbal et le rapport de non-conformité dans le cas d’anomalies et les communiquer au supérieur.
- Enregistrer informatiquement le résultat de ses contrôles
- Procéder au classement et à la mise à jour de la documentation du service.
- Entretenir son poste de travail
Profil recherché :
- Niveau BTS usinage, BAC pro usinage minimum
- Maîtrise de l’outil informatique, de l’ERP
- Connaissance de la matière
- Compétence en lecture de plans / schémas
Le poste :
- Formation interne au poste
- Possibilités d’évolution
Cette offre vous intéresse ? Transmettez-nous votre CV en ligne !
Profil recherché
Réactivité - Habileté manuelle - Adaptabilité - Autonomie - Capacité à contrôler - Capacité à déléguer - Capacité à prendre des décisions - Capacité à travailler en équipe - Capacité à faire preuve de professionnalisme - Fiabilité - Curiosité - Disponibilité - Sens critique - Esprit d'analyse - Logique - Investissement - Méthode - Organisation - Polyvalence - Capacité à prendre des initiatives - Rigueur - Sens des détails - Sens des responsabilités - Vigilance
Informations complémentaires
Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle – Logement – Garde d’enfants…)
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle – Logement – Garde d’enfants…)
Description société
Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d’une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et 5 000 collaborateurs, le Groupe Synergie, leader français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous marquons notre différence par nos valeurs, notre sens de l’engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, intérimaires et candidats.

Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Synergie a obtenu le label AFNOR pour sa politique et ses pratiques innovantes en faveur de l'égalité professionnelle Femmes / Hommes.